ประกาศองค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว
เรื่อง รับสมัครบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานจ้างขององค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว
……………………………………….
ด้วย องค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว อาเภอลาดยาว จังหวัดนครสวรรค์ มีความประสงค์
รับสมัครบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานจ้าง จานวน 1 ตาแหน่ง 1 อัตรา
อาศัยอานาจตามความในมาตรา 22 และมาตรา 26 แห่งพระราชบัญญัติระเบียบบริหารงานบุคคลส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2542 ประกอบกับประกาศคณะกรรมการพนักงานส่วนตาบลจังหวัดนครสวรรค์
(ก.อบต.จังหวัด) เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับพนักงานจ้าง ลงวันที่ 13 สิงหาคม 2547 ข้อ 18, 19 และมติคณะกรรมการพนักงานส่วนตาบลจังหวัดนครสวรรค์ (ก.อบต.จังหวัด) ในการประชุมครั้งที่ 2/2555
เมื่อวันที่ 31 มกราคม 2555 ซึ่งเห็นชอบให้กาหนดตาแหน่งในกรอบอัตรากาลังพนักงานจ้าง 4 ปีแล้ว องค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว จึงประกาศรับสมัครบุคคลเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็นพนักงานจ้าง ดังนี้
1. ตาแหน่งพนักงานจ้างที่รับสมัคร ได้แก่
1.1 ประเภทพนักงานจ้างตามภารกิจ ได้แก่
ผู้ช่วยเจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูล จานวน 1 อัตรา
2. คุณสมบัติของผู้สมัครสอบซึ่งจะได้รับการจ้างเป็นพนักงานจ้าง
2.1 คุณสมบัติทั่วไป
ผู้สมัครสอบซึ่งจะได้รับการจ้างเป็นพนักงานจ้างต้องมีคุณสมบัติและไม่มีลักษณะต้องห้าม ตามข้อ 4 ของประกาศคณะกรรมการพนักงานส่วนตาบลจังหวัดนครสวรรค์ เรื่อง หลักเกณฑ์และเงื่อนไขเกี่ยวกับพนักงานจ้าง ลงวันที่ 13 สิงหาคม 2547 ดังต่อไปนี้
(1) มีสัญชาติไทย
(2) มีอายุไม่ต่ากว่าสิบแปดปี และไม่เกินหกสิบปี
(3) ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
(4) ไม่เป็นผู้มีกายทุพพลภาพจนไม่สามารถปฏิบัติหน้าที่ได้ ไร้ความสามารถ หรือจิตฟั่นเฟือนไม่สมประกอบ หรือเป็นโรคตามที่กาหนดไว้ในประกาศกาหนดโรคที่เป็นลักษณะต้องห้ามเบื้องต้นสาหรับพนักงานส่วนตาบล
(5) ไม่เป็นผู้ดารงตาแหน่งทางการเมือง กรรมการพรรคการเมือง หรือเจ้าหน้าที่ในพรรคการเมือง
(6) ไม่เป็นผู้ดารงตาแหน่งผู้บริหารท้องถิ่น คณะผู้บริหารท้องถิ่น สมาชิกสภาท้องถิ่น
(7) ไม่เป็นผู้เคยต้องรับโทษจาคุกโดยคาพิพากษาถึงที่สุดให้จาคุกเพราะกระทาความผิดทางอาญา เว้นแต่เป็นโทษสาหรับความผิดที่ได้กระทาโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ
(8) ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษให้ออก ปลดออก หรือไล่ออกจากราชการ รัฐวิสาหกิจหรือหน่วยงานอื่นของรัฐ
(9) ไม่เป็นข้าราชการหรือลูกจ้างของส่วนราชการ พนักงานหรือลูกจ้างของหน่วยงานอื่นของรัฐ รัฐวิสาหกิจ หรือพนักงานหรือลูกจ้างของราชการส่วนท้องถิ่น
/2.2…
-2-
2.2 คุณสมบัติเฉพาะสาหรับตาแหน่ง
ผู้สมัครสอบตาแหน่งใดจะต้องเป็นผู้มีคุณสมบัติเฉพาะตาแหน่งสาหรับตาแหน่งนั้น ตามที่คณะกรรมการพนักงานส่วนตาบลกาหนด โดยมีรายละเอียดดังนี้
2.2.1 พนักงานจ้างตามภารกิจ
(1) ตาแหน่ง ผู้ช่วยเจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูล ได้รับอัตราค่าจ้าง 6,050- บาท
คุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง
1. จบการศึกษาไม่ต่ากว่าประกาศนียบัตรวิชาชีพ (ปวช.) หรือเทียบเท่าได้ไม่ต่ากว่านี้ทุกสาขาที่ ก.อบต. ก.พ. หรือ ก.ค.รับรอง ซึ่งศึกษาวิชาคอมพิวเตอร์ ไม่น้อยกว่า 6 หน่วยกิต หรือผ่านการฝึกอบรมทางด้านการใช้คอมพิวเตอร์จากสถาบันการศึกษาของรัฐ หรือเอกชนที่ได้รับการรับรองจากทางราชการ หรืองหน่วยงานของรัฐที่มีระยะเวลาการฝึกอบรมไม่น้อยกว่า 12 ชั่วโมง
2. มีความสามารถใน การบันทึกข้อมูลภาษาไทยไม่น้อยกว่านาทีละ 42 คา และภาษาอังกฤษไม่น้อยกว่านาทีละ 30 คา
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ
ช่วยแยกประเภทเอกสาร ข้อมูลต่างๆ บันทึกข้อมูลในระบบเพื่อใช้กับเครื่องคอมพิวเตอร์ เครื่องบันทึก และปฏิบัติหน้าที่อื่นที่เกี่ยวข้องตามที่ผู้บังคับบัญชามอบหมาย
สาหรับพระภิกษุสามเณรไม่สามารถสมัครสอบหรือเข้าสอบเพื่อบรรจุและแต่งตั้งเป็น
พนักงานจ้างได้ ทั้งนี้ เป็นไปตามนัยหนังสือของกรมสารบรรณคณะรัฐมนตรีฝุายบริหาร ที่ นว 89/2501
ลงวันที่ 27 มิถุนายน 2501 และความในมาตรา 5 ของคาสั่งมหาเถรสมาคม ลงวันที่ 22 กันยายน 2521
3. วัน เวลา และสถานที่รับสมัครสอบ
3.1 กาหนดการรับสมัครพนักงานจ้าง ตั้งแต่วันที่ 15 - 28 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2555
เวลา 08.30-16.30 น. ในวันและเวลาราชการ ณ สานักงานปลัด องค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว อาเภอลาดยาว จังหวัดนครสวรรค์ และสามารถดูรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่เว็บไซด์ www.nong-yao.go.th หรือสอบถามได้ที่เบอร์โทร 056-209020 ต่อ 12
3.2 วิธีการยื่นใบสมัคร
ผู้สมัครจะต้องยื่นใบสมัครด้วยตนเอง ผู้สมัครต้องกรอกข้อความในใบสมัคร และบัตร
ประจาตัวสอบด้วยลายมือของตนเอง พร้อมรูปถ่ายหน้าตรงไม่สวมหมวก และไม่สวมแว่นตาดา ขนาด 1 นิ้ว ถ่ายครั้งเดียวกันไม่เกิน 6 เดือน(นับถึงวันที่สมัคร) จานวน 3 รูป โดยให้ผู้สมัครติดรูปถ่ายในใบสมัคจานวน 1 รูป
ในบัตรประจาตัวสอบ จานวน 2 รูป พร้อมเอกสารหลักฐานการสมัคร ข้อ 4
สาหรับการสมัครสอบครั้งนี้ ให้ผู้สมัครสอบได้ตรวจสอบและรับรองตนเองว่าเป็นผู้มีคุณสมบัติ
ทั่วไป และมีคุณสมบัติเฉพาะสาหรับตาแหน่งตรงตามมาตรฐานกาหนดตาแหน่งที่ประกาศรับสมัคร หากปรากฏภายหลังว่าผู้สมัครสอบรายใดคุณสมบัติไม่ครบถ้วน หรือไม่ถูกต้อง องค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว จะถือว่าเป็นผู้ขาดคุณสมบัติในการสมัครสอบและไม่มีสิทธิได้รับการบรรจุและแต่งตั้ง
4. เอกสารและหลักฐานที่ใช้ในวันรับสมัคร ดังนี้
4.1 สาเนาทะเบียนบ้าน จานวน 1 ฉบับ
4.2 สาเนาบัตรประจาตัวประชาชน จานวน 1 ฉบับ
/4.3…
-3-
4.3 ใบรับรองแพทย์ปริญญาที่แสดงว่าไม่เป็นโรคต้องห้ามตามกฎ ก.พ. ฉบับที่ 3 (พ.ศ.
2553) หรือตามประกาศที่คณะกรรมการพนักงานส่วนตาบลจังหวัดนครสวรรค์กาหนด
ซึ่งออกให้ไม่เกิน 1 เดือน นับแต่วันที่ตรวจร่างกาย จานวน 1 ฉบับ
4.4 สาเนาภาพถ่ายปริญญาบัตร/ประกาศบัตร หรือระเบียนแสดงผลการเรียนอย่างใดอย่าง
หนึ่งที่แสดงว่าเป็นผู้มีวุฒิการศึกษาตรงตามคุณสมบัติเฉพาะตาแหน่งที่สมัครสอบ
จานวน 1 ฉบับ โดยจะต้องสาเร็จการศึกษาและได้รับอนุมัติจากผู้มีอานาจแล้ว ภายใน
วันปิดรับสมัคร
4.5 สาเนาภาพถ่ายหลักฐานอื่นๆ เช่น ทะเบียนสมรส ใบเปลี่ยนชื่อตัว ชื่อสกุล (ถ้ามี)
จานวน 1 ฉบับ
4.6 สาเนาเอกสารทุกชนิดให้ถ่ายเอกสารโดยใช้กระดาษขนาด เอ 4 เท่านั้น
ทั้งนี้ สาเนาหลักฐานทุกฉบับให้ผู้สมัครสอบเขียนคารับรองสาเนาถูกต้องและลงลายมือชื่อ
กากับไว้ด้วย และหากผู้ใดใช้เอกสารอันเป็นเท็จ องค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว จะดาเนินการคดีตามกฎหมายต่อไป
5. ค่าธรรมเนียมในการสมัคร
ให้ผู้สมัครสอบเสียค่าธรรมเนียมสาหรับตาแหน่งที่สมัคร ดังนี้
-ผู้สมัครสอบพนักงานจ้างตามภารกิจ อัตราค่าธรรมเนียม 100 บาท
ค่าธรรมเนียมสอบจะไม่จ่ายคืนไม่ว่ากรณีใดๆ เว้นแต่มีการยกเลิกการสอบครั้งนั้นทั้งหมดเนื่องจากมีการทุจริต หรือส่อไปในทางทุจริต ให้จ่ายคืนค่าธรรมเนียมสอบให้กับผู้สมัครสอบที่มิได้มีส่วนเกี่ยวข้องกับการทุจริตหรือส่อไปในทางทุจริตนั้นได้
6. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบ วัน เวลา สถานที่สอบ และระเบียบเกี่ยวกับการสอบ ดังนี้
6.1 การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบสรรหา จะประกาศให้ทราบ ณ องค์การบริหารส่วน
ตาบลหนองยาว และเว็บไซด์ www.nong-yao.go.th ในวันที่ 29 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2555
6.2 กาหนดวันสอบ ในวันที่ 1 มีนาคม พ.ศ. 2555 เวลา 09.00 น. เป็นต้นไป ณ
องค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว ดังนี้
เวลา 09.00-10.30 น. ทดสอบภาคความรู้ความสามารถทั่วไปและความรู้ความสามารถ
เฉพาะตาแหน่ง
เวลา 10.45-12.00 น. ทดสอบภาคความเหมาะสมกับตาแหน่ง (สัมภาษณ์)
6.3 ให้ผู้รับการสอบปฏิบัติตามระเบียบ ดังนี้
(1) แต่งกายให้สุภาพเรียบร้อย สุภาพสตรีสวมเสื้อ กระโปรง สวมรองเท้าหุ้มส้น สุภาพบุรุษสวมเสื้อ กางเกงโดยสอดชายเสื้อไว้ในกางเกง สวมรองเท้าหุ้มส้น ประพฤติตนเป็นสุภาพชน
(2) นาบัตรประจาตัวประชาชน และบัตรประจาตัวสอบพนักงานจ้างไปในวันสอบด้วย
(3) ต้องเชื่อฟังและปฏิบัติตามคาสั่ง และคาแนะนาของกรรมการหรือเจ้าหน้าที่ดาเนินการสอบโดยเคร่งครัด
(4) ต้องไม่กระทาการใดๆ อันเป็นการรบกวนแก่ผู้ที่ยังสอบอยู่
หากผู้ใดไม่ปฏิบัติตามระเบียบเกี่ยวกับการสอบ หรือทุจริต หรือพยายามทุจริต อาจไม่ได้รับอนุญาตให้เข้าสอบ และคณะกรรมการมีสิทธิพิจารณาสั่งงดการให้คะแนนเฉพาะวิชาใดวิชาหนึ่ง หรือทุกวิชาก็ได้
/7…
-4-
7. หลักสูตรและวิธีการสอบสรรหา
หลักสูตรการสอบสรรหาและเลือกสรร แบ่งเป็น 3 ภาค คือ
7.1 ภาคความรู้ความสามารถทั่วไป (ภาค ก) และภาคความรู้ความสามารถเฉพาะ
ตาแหน่ง (ภาค ข) 100 คะแนน โดยใช้วิธีสอบข้อเขียน (ปรนัย)
7.2 ภาคความเหมาะสมกับตาแหน่ง (ภาค ค) 100 คะแนน โดยใช้วิธีการสัมภาษณ์
รายละเอียดตามภาคผนวก ก แนบท้ายประกาศนี้
8. เกณฑ์การตัดสิน
การตัดสินว่าผู้ใดเป็นผู้สอบได้ให้ถือเกณฑ์ว่า ต้องเป็นผู้สอบได้คะแนนในแต่ละภาคไม่ต่ากว่าร้อยละ 60 ทั้งนี้ให้คานึงถึงหลักวิชาการวัดผลด้วย
9. การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรรได้
9.1 การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรรได้ ให้เรียงลาดับที่จากผู้สอบได้จากคะแนนรวมสูงสุด
ลงมาตามลาดับ ในกรณีที่มีผู้สอบได้คะแนนรวมเท่ากัน ให้ผู้ได้คะแนนภาคความรู้ความสามารถเฉพาะสาหรับตาแหน่งมากกว่าเป็นผู้อยู่ในลาดับที่สูงกว่า ถ้าคะแนนภาคความรู้ความสามารถเฉพาะสาหรับตาแหน่งเท่ากันให้ผู้ได้รับเลขประจาตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ในลาดับที่สุงกว่า
9.2 บัญชีผู้สอบได้ให้ใช้ได้ไม่เกิน 1 ปี นับแต่วันประกาศขึ้นบัญชี แต่ถ้ามีการสอบอย่างเดียวกันนั้น และได้ขึ้นบัญชีผู้สอบได้ใหม่แล้ว บัญชีสอบได้ครั้งก่อนเป็นอันยากเลิก
10. การบรรจุแต่งตั้ง
10.1 ถ้าสอบได้ จะได้รับการบรรจุและแต่งตั้งตามลาดับที่ในบัญชีผู้สอบได้
10.2 ถ้าผู้สอบได้และถึงลาดับที่ที่จะได้รับการบรรจุและแต่งตั้งมีวุฒิการศึกษาสูงกว่าที่ได้กาหนดไว้ในประกาศฯ นี้ จะนามาใช้เพื่อเรียกร้องสิทธิใดๆ เพื่อประโยชน์ของตนเองไม่ได้
10.3 ผู้สอบได้ขึ้นบัญชีไว้แล้ว เมื่อถึงลาดับที่ที่จะต้องได้รับการบรรจุแต่งตั้งไม่มาแสดงตนภายในเวลาที่องค์การบริหารส่วนตาบลกาหนด
10.4 บัญชีผู้สอบได้ใช้เฉพาะองค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว เท่านั้น
11. การยกเลิกบัญชีผู้สอบแข่งขันได้
ผู้ใดได้รับการขึ้นบัญชีผู้สอบได้ ถ้ามีกรณีอย่างใดอย่างหนึ่งดังต่อไปนี้ ให้เป็นอันยกเลิกการขึ้นบัญชีนั้นในบัญชีผู้สอบได้ คือ
(1) ผู้นั้นได้ขอสละสิทธิ์รับการบรรจุและแต่งตั้งในตาแหน่งที่สอบได้
(2) ผู้นั้นไม่มารายงานตัวเพื่อรับการบรรจุและแต่งตั้ง ภายในเวลาที่องค์การบริหารส่วนตาบลกาหนด
(3) ผู้นั้นมีเหตุไม่อาจเข้าปฏิบัติหน้าที่ราชการได้ตามกาหนดเวลาที่บรรจุและแต่งตั้งในตาแหน่งที่สอบได้
(4) ผู้นั้นได้รับการบรรจุและแต่งตั้งในตาแหน่งที่สอบได้ไปแล้ว ให้ยกเลิกการขึ้นบัญชีผู้นั้นไว้ในบัญชีผู้สอบได้
12. กาหนดระยะเวลาจ้าง
พนักงานจ้างตามภารกิจมีระยะเวลาในการจ้างไม่เกิน 4 ปี
/องค์...
-5-
13. การทาสัญญาจ้าง
องค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว จะทาสัญญาจ้างผู้สอบได้ตามลาดับที่เมื่อได้รับ
ความเห็นชอบให้จ้างพนักงานจ้างจากคณะกรรมการพนักงานส่วนตาบลจังหวัดนครสวรรค์เรียบร้อยแล้วเท่านั้น
องค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว ดาเนินการสรรหาพนักงานจ้างดังกล่าวในรูปคณะกรรมการ
โดยยึดหลักความรู้ ความสามารถ ความเสมอภาค และความเป็นธรรม อย่าหลงเชื่อหรือยอมเสียทรัพย์สินให้แก่บุคคลหรือกลุ่มบุคคลหรือผู้ที่อ้างว่าสามารถช่วยเหลือให้สอบได้ และหากมีการแอบอ้างหรือทุจริตให้สอบได้ โปรดแจ้งนายกองค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว ทราบทางโทรศัพท์ 056-209020 ต่อ 17 เพื่อจักได้ดาเนินการตามกฎหมายต่อไป
จึงประกาศให้ทราบโดยทั่วกัน
ประกาศ ณ วันที่ 7 กุมภาพันธ์ พ.ศ. 2555
บุญธรรม ภูกันแก้ว
(นายบุญธรรม ภูกันแก้ว)
นายกองค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว
ผนวก ก
รายละเอียดวิชาที่จะดาเนินการสอบแนบท้ายประกาศองค์การบริหารส่วนตาบลหนองยาว
ชื่อตาแหน่ง ผู้ช่วยเจ้าหน้าที่บันทึกข้อมูล
ตาแหน่งประเภท พนักงานจ้างตามภารกิจ
หลักสูตรและวิธีการสอบ
1. ภาคความรู้ความสามารถทั่วไป(ภาค ก) และภาคความรู้ความสามารถเฉพาะตาแหน่ง(ภาค ข) (คะแนนเต็ม 100 คะแนน) เช่น
-สถานการณ์เศรษฐกิจ สังคม การเมือง ปัจจุบัน
-ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับองค์การบริหารส่วนตาบล
-นโยบายของรัฐบาล นโยบายกระทรวงมหาดไทย และนโยบายกรมส่งเสริมการปกครองท้องถิ่น
-ความรู้วิชาภาษาไทย
-ความรู้วิชาคณิตศาสตร์
-ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับคอมพิวเตอร์
-ทดสอบความรู้ความสามารถที่ใช้ในการปฏิบัติงานในหน้าที่ที่สมัครสอบ
-รัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทย พ.ศ. 2550
-พระราชบัญญัติสภาตาบลและองค์การบริหารส่วนตาบล พ.ศ. 2537 และที่แก้ไขเพิ่มเติมจนถึง
ปัจจุบัน
-พระราชบัญญัติข้อมูลข่าวสารของทางราชการ พ.ศ. 2540
-พระราชบัญญัติระเบียบบริหารบุคคลส่วนท้องถิ่น พ.ศ. 2542
-ระเบียบสานักนายกรัฐมนตรีว่าด้วยงานสารบรรณ พ.ศ. 2526 และที่แก้ไขเพิ่มเติมจนถึงปัจจุบัน
2. ภาคความเหมาะสมกับตาแหน่ง (ภาค ค) (คะแนนเต็ม 100 คะแนน)
-ประเมินบุคคลเพื่อพิจารณาความเหมาะสมกับตาแหน่งหน้าที่ จากประวัติส่วนตัว ประวัติการศึกษา ประวัติการทางาน และพฤติกรรมที่ปรากฏทางอื่นของผู้เข้าสอบจากการสัมภาษณ์ ทั้งนี้ อาจใช้วิธีการ
อื่นใดเพิ่มเติมอีกก็ได้ เพื่อพิจารณาความเหมาะสมในด้านอื่นๆ เช่น ความรู้ที่อาจใช้เป็นประโยชน์ในการปฏิบัติงาน
ในหน้าที่ความสามารถ ประสบการณ์ ท่วงทีวาจา อุปนิสัย อารมณ์ ทัศนคติ คุณธรรม จริยธรรม การปรับตัวเข้ากับเพื่อนร่วมงาน รวมทั้งสังคมและสิ่งแวดล้อม ความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ปฏิภาณไหวพริบ และบุคลิกภาพอย่างอื่น
เป็นต้น
เมื่อผ่านภาคความรู้ความสามารถทั่วไป(ภาค ก) และภาคความรู้ความสามารถเฉพาะตาแหน่ง(ภาค ข) โดยได้คะแนนตามเกณฑ์ที่กาหนดไว้ จึงจะเป็นผู้มีสิทธิสอบในภาคความเหมาะสมกับตาแหน่ง (ภาค ค) ได้

ข่าว ณ. วันที่ 9 ก.พ. 2555 เวลา 14.27 น. โดย คุณ ศุภโชค ทิศสุวรรณ

ผู้เข้าชม 3290 ท่าน